Dokumentasi perjalanan penguliran QCC di Toyota Indonesia, sangat menginspirasi dan dalam membangun budaya ber Kaizen dibutuhkan waktu yang panjang dan tidak mudah.
Namun dalam hal ini Toyota memberikan contoh konsistensi menjalankan program Kaizen di perusahaan, karena mereka yakin bahwasanya budaya ber Kaizen itu adalah budaya positif yang dapat mengembangkan karyawan dan memajukan Perusahaan.
Salam,
Penulis